職場的精選

親愛的，聽我跟你說，你們單位勾心鬥角再厲害，那是他們之間的事情。咱們沒有必要跟他們一樣也去和別人勾心鬥角，其實那樣做太傻，有什麼用呢天天想著怎麼和別人爭，怎麼和別人鬥多累啊。咱們自己踏踏實實好好幹好自己份內的工作...

如果你個人確實有一定的能力，那麼你可以離開現有的公司去尋找一個適合自己的發展平臺，有些人的性格是比較適合單幹的，在職場競爭壓力的情況下，可能無法凸顯自己的個人能力，如果在職場當中不會給你任何發展的機會，那麼你繼續...

這是很正常的。大家都是同事關係，而且上次送給下屬禮物也是為了能夠鼓勵下屬，希望能夠努力工作。但是如果經常送禮物，就說明這個男生是可能對女下屬是有感情的，是為了討好對方。...

世上沒有不透風的牆，要想人不知，除非己莫為。一個人做了虧心事，總是會露出馬腳的，和你在一起工作的同事是很容易發現的，只不過不戳穿罷了。公司婚外情當然容易被發現了。婚外情應該就是同事之間的戀情，你們都有婚姻在身，婚外...

如果一個員工的思想不對，那麼這個員工學歷再高，能力再強，也不可能成為一個好員工。因為一個人的思維會決定一個人的行為，一個人的想法會決定一個人的做法。所以企業招聘員工最重要不是看員工的學歷、經驗、長相，而是看這個...

初秋季節，到處是一片金色浪漫的情調，俗話說二四八月亂穿衣，正是一個施展自己才能的時候，這就是我們女人與生俱來的資本，穿衣，就是要穿出一種味道，穿出一種品味。以前西裝向來是男人的專屬，下面來看看女人是怎樣演繹西裝的。你...

五十歲的職場女人，工作幾十年了，經驗肯定是比年輕人豐富，切忌倚老賣老，不要對年輕人頤指氣使，發號施令，要用平等的姿態和語氣對待年輕人，也不要過度苛責年輕人的小缺點，允許他們在成長的過程中出現瑕疵，另外，就是一定要尊敬自己...

周瑩結局是孤身一人。周瑩是吳家東院的大當家，丈夫吳聘早逝，憑一己之力撐起了整個吳家，並將其發揚光大。她不僅八面玲瓏、洞察事實，還敏銳果敢、在商場上叱吒風雲，更難得是她為愛獨守一生。周瀅用自己的方式擔起了吳家大業...

一、小公司職務有：總經理、銷售經理、技術部長、生產部長、採購主管、品質主管、車間主任、財務主管、人事行政主管等。二、中等公司職務有：總經理、副總經理（總經理助理、總經辦主任）銷售部長（銷售經理、銷售業務員）、技術...

認真做好分內事，不違背自己的原則去做事，原則，您自己的原則就是您在工作中的底線工作的底線是負責，當我們嘗試著對自己工作負責的時候，我們會發現其實我們有很多的潛能沒有被髮揮出來，我們會比以前要出色很多，我們會在平凡單...

職場青年是指以一技之長謀取工作崗位的白領或藍領青年。在過去很長一段時間裡，學術界是將其分為青年工人和青年知識分子兩個群體來加以研究的。對青年工人的研究大致經歷了從多方位調查到單向度關注的轉變，20世紀80年代...

成熟穩重，開朗活潑，待人接物得體大方，工作思路嚴謹，說話條理清晰，善於觀察溝通，最重要是時刻擺正自己的位置，對工作有規劃，有實施，做好請示報告。開朗活潑的性格。待人接物，禮貌謙遜，能為領導處理一般性事務，對突發事件，能站在領導...

媽寶男，如果他的媽媽拎得清，那麼婚姻就還好。如果拎不清，離婚收場。但是也別指望媽寶男有什麼愧疚或是後悔，在他們的心裡，媽媽說什麼都對，在媽媽護犢子這樣一個環境下，會對媽寶男進行洗腦式教育，最後你才是那個讓他兒子離婚的...

大結局：置之死地而後生眾人各自安好餘曼妮約許諾見面，長期以來積累的恩怨讓兩人無法定下心來談論事情，爭鋒相對互拍桌子揭對方的短處，面對許諾的挑釁，餘曼妮被激的一把揪住許諾的衣領。兩人頓時來到拳擊館表示這是一場兩人...

不同的星座對於職場是不一樣的，有些星座是比較懶散的，有些星座是拼命三娘，來看看在職場上是拼命三孃的星座都有哪些？職場拼命三娘星座第三名：白羊座白羊座是永遠有激情，永遠衝在前面的。職場中的白羊女，那股子拼勁，也是很突出...

巾幗不讓鬚眉：形容女人做起事情來不輸給男人，在工作中形容女人比較幹練。女中豪傑：職場女人中佼佼者，女強人。近義詞還有：女中堯舜、女中丈夫女中丈夫：在職場上女人就好像男人一樣。才貌雙全：學識和相貌都很好。(多用於稱讚...

&nbsp&nbsp&nbsp職場“雙面人”簡而言之，就是“兩面人”就是工作場合中兩面三刀、表裡不一、見人說人話見鬼說鬼話的人，這種人是多不招人待見。&nbsp&nbsp&nbsp但這類人並不會因為不受人歡迎而消失，因此，我們要懂得與他們...

官場相對來說會更心累一點，因為官場需要考慮的事情需要更周密一點，似乎處在這樣的一個職位，無論是自己的上級還是自己的下級，都是很多潛在的威脅，會讓自己處於非常小心謹慎的一個地位，會舉步維艱，這個過程是非常的心累的，需要...

無人可用一般是指職場上人才匱乏，其實客觀的講應該從求職和識人用人兩方面來看。從求職者角度來講，的確有高精端行業或新興或創新行業真是人才短缺，比如晶片製造業，軟體開發等行業就是如此。但從識人用人角度來講也需要科...

從兩方面來看，第一是自身原因，如果你的個性偏向於順服，那你在別人對你進行捧殺或施虐的時候容易逆來順受。第二是外在原因，這也分為人和環境兩種。周圍人的素質和環境整體的大氛圍都容易讓人面臨職場PUA。比如公司裡每個...

他們習慣默默無聞，聽從領導的安排，把應該完成的工作任務按照要求和時間需要給你完成，見了領導總是笑呵呵，見了同事也是客客氣氣，一臉溫情，與誰都是和氣相處，但是就是做事沒有目的性和計劃性，工作就是聽從安排，為上級服務，而不是...

如何讓自己靈魂覺醒，是每個人人生成長過程中重要的轉折點，完善這個過程必須要不斷地充實完善自己的靈魄，要善於學習，要勤于思考，要有悟性，領悟人生的哲理，去充實自己的今天，去指導自己的明天，只有這樣，給自己的精神世界加油！充電...

在職場上勾心鬥角是哪裡都存在的，因為我們人都是為自己爭取利益的，所以勾心鬥角在所難免，如果你不願意參與進來，那你就不要去爭搶那些優秀，然後和同事保持距離，不爭不搶不求上進就可以遠離同事圈，但是這樣會比較孤獨。...

職場刺頭是具有衝勁和獨立思考能力的人，對其合適得引導能成為領導心裡很重要的一把刀，能得到重用也是理所當然的。想要獲得一個好的職員不容易，特別能獨立思考和較強處置能力的人，他們不僅能發揮職場上那些常人不能發揮的...

職場上班，切忌埋頭死幹，辦公室裡的老黃牛不吃香了！累己累人的方法Out了。現代辦公室講究效率，結果一定終於過程。所以我們不妨動動腦筋，讓自己不累死也讓同伴不累倒。5條攻心術教你如何巧得人心。職場法則之：5條攻心術教你...