工伤脑梗属于几级伤残

由于程度不同，无法将脑梗塞直接定义为几级工伤。建议向人社局申请工伤认定。认定书与工伤后，如果认为可能构成残疾，则由劳动局医院应进行劳动能力鉴定和残疾等级鉴定。根据鉴定结果，综合当事人月薪与单位协商补偿金。 如果与单位协商失败，可以向劳动局申请仲裁。具体的赔偿项目可能包括医疗费、误工费、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

由于程度不同，无法将脑梗塞直接定义为几级工伤。建议向人社局申请工伤认定。认定书与工伤后，如果认为可能构成残疾，则由劳动局医院应进行劳动能力鉴定和残疾等级鉴定。根据鉴定结果，综合当事人月薪与单位协商补偿金。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

由于程度不同，无法将脑梗塞直接定义为几级工伤。建议向人社局申请工伤认定。认定书与工伤后，如果认为可能构成残疾，则由劳动局医院应进行劳动能力鉴定和残疾等级鉴定。根据鉴定结果，综合当事人月薪与单位协商补偿金。 如果与单位协商失败，可以向劳动局申请仲裁。具体的赔偿项目可能包括医疗费、误工费、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。