行政的核心

人事行政是行政管理的核心内容，是行政管理的最重要的基本环节之一。

古人云:“为政之道、首在得人”，“政无大小、以得人为本”，“人存政举、人亡政息”。行政管理包括的内容很多，但无论哪一方面的管理活动，都需要人去完成，能否科学地选人、用人，能否在人事行政过程中真正做到知人善任、扬长避短、适才适用，是各项行政管理活动成功与否的关键。

行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能其中管理是主干，协调是核心，服务是根本，具体而言，行政管理的实质就是服务。