组织能力七个维度

第一个层面为组织目标。组织目标有两个维度：组织目标的统一性和高效性。

第二个层面，在组织目标之下要有组织架构，把不同的部门和不同的人有序的安排在一起，能够完成组织目标的方式和方法。

第三个层面是组织学习，是否能够将整个组织当中的成员组织在一起，能够系统化学习和精进的方式方法