配合度评价标准 瑞丽范 心理 2.53W 大中小设置文字大小 工作配合度评价标准,评分标准按照满意度,划分为五个等级:1、非常满意(20-18分)2、满意(17-14分)3、基本满意(13-10分)4、不满意(9-6分) 5、很不满意(5-1)分。 TAG标签:#