五险算的精选

社保与绩效毫无关联。为所属员工缴纳社保，是所有社会组织，如企业，公司，医院，学校，机关等等应该履行的法律责任和社会义务。是强制性执行的政策，也是每个职工应有的合法权益。而绩效是指员工的工作成绩及工作效能，与社保缴纳是...

五险一金最高标准为：以北京为例：1、养老保险最高缴费金额，单位为4826.19元、个人为2032.08元2、失业保险最高缴费金额，单位为203.21元、个人为50.8元3、工伤保险最高缴费金额，单位为根据行业确定、个人不用交4、生育保险最...

打开我们手机上的系统工具。选择了系统工具之后我们依次点击下面的计算器。选择了计算器之后我们依次点击右上角的税贷选择你所在的城市，每个城市的政策都不一样。选择完成之后我们点击下面的五险一金。输入我们缴纳的...

如果说你只想给自己缴纳社会保险的话，那么我认为是没有必要自己申请注册一个公司来缴纳社会保险，因为自己注册一个公司，如果说你是属于单一的只注册公司没有聘用相应的员工，也没有正常的一个完税的话，那么实际上你对于你个...

不多。五险一金扣三千多的话算是比较好的了，在全国来说都算是中上层了为什么这么说呢，按照五险一金中的缴纳比例来算，个人住屋公积金最高按百分之十二来算，三千的扣款里面个人住屋公积金占一半左右就算是1500，1500/12%就可...

社保一个月扣1700是属于非常高的水平。社保费按照规定以当地的社会平均工资28%。单位交20%。个人交8%进入个人账户。如果是每个月扣1700允，元。单位按照比例应该是交4250，共5950元。是目前，本地区标准的社保费基数1400元...

50岁以上，保险配置主要是两个方面的保障，健康和养老规划。最划算的配置方案有，在社保基础上首先配置一份商业百万医疗保险和综合意外保险，高额度，宽范围，低保费解决健康医疗问题。其次养老规划，配置一份适合自己品质的养老年...

合算。五险一金这是国家规定企业为劳动者提供的基础保险，这也是对于员工的基础保障，不论自己缴纳还是公司缴纳，一般公司缴纳是按照个人和公司对半缴纳的，而个人缴纳则需要全额缴纳。公司缴纳也为自己节省一部分开支，并且也...

&nbsp&nbsp河南新乡五险一金算法：&nbsp&nbsp&nbsp新乡五险一金缴费金额=缴费基数×缴费比例&nbsp&nbsp&nbsp社保缴费基数一般为是上年度城镇非私营单位就业人员平均工资数的60%--300%为缴纳基数，比如城镇非私营单位就业...

这不好放在一起说，因为交五险一般都是有单位的，而交灵活就业的是个体自由职业，且也交不了五险，一般也就是两险即养老与医疗。如果你个人挂靠公司一定要交五险是很不划算的，因为单位交的是大头，另外你交灵活就业到退休时与职...

交了五险没有一金算工龄的，因为交了社保，养老保险就可以算是工龄的了，房公积金不是每一个公司都必须要加的，国家并没有强制要每一个企业都要购买防公积金的，所以没有买房公积金的，只买了五险，以算是有工龄的人，现在工龄真的是...

汽车保险怎么买才比较划算呢操作方法1、国家规定购买汽车必须购买交强险，其他保险可自行决定，交强险必买。自选的车险有：车损险、第三者责任险、车上人员责任险、盗抢、玻璃、基本险不计免赔、划痕险、发动机损失险、自...

五险一金缴费标准明细表哈尔滨2021-2022年哈尔滨五险一金缴费基，2021年哈尔滨险一金缴标准，黑龙江五险一金缴纳比例灵活就业人员自己缴纳社保：1、缴纳养老保险只能选择省社平工资的60%或100%两档为缴费基数，个人按照缴费...

个人交五险一金感觉不划算，但是如果你没有公司，而且也不找公司代缴的话。个人交五险一金比找公司代缴划算。先说五险首先自己缴纳，金额巨大，按最低基数，你的社保每个月缴纳就很多。缴纳15年这数额巨大。建议趁年轻找一个公...

空档期指的是离职短时间内没有缴纳各项保险，可以在下次缴纳时补齐或者放弃空档期间保险。空档期，除医保外，其他保险不受影响。1、社保（养老、工伤、医疗、失业、生育）每月初由保障局在公司账户上直接扣除当月员工保险金，若...

大额医疗保险不属于五险。单位给投的一般都是社保，但是已有一些特别好的单位他会给你，买一些补充的商业医疗保险。这些补充的商业保险，一般的事儿都比较大，而且自费药和进口药都有报销，所以它并不包括在五险里面，它是单独的...

五险一金个人扣2000元，属于较高的水平，五险一金缴费中，五险的缴纳是相对有固定的比例，公积金缴纳在工资基数的5%至12%之间单位可自己选择比例，且个人与单位负担比例相同！所以个人扣五险一金在工资基数的15%至22%之间！如果个...

作为一个普通人，我认为缴纳五险一金更划算。五险一金可以说是国家给劳动人民提供的生活保障了，生病、生育、养老、买房，这些与我们生活息息相关的事情，五险一金都有考虑进去。尤其是养老问题，可以说是普通群众最看中的实惠...

社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%。...

肯定是交五险划算。用人单位按照规定必须为员工缴纳社保。社保的组成有两部分，一部分是员工自己承担，一部分是企业为员工承担，比如养老保险，个人扣缴8%，那单位还需要为个人在承担15%，合计个人每月缴纳的养老保险就是23%。所...

五险一金月入8000不算低收入每个人员每天最低赚200元到350元不等，因为从事体力劳动的人员很多，只要他们每天工作，每个月就能开到六七千甚至八九千元，因为他们每天有很多时候还需要加班，78000元的工资，要看你跟哪一种行业人...

不交一金只交了五险的算是交了社保的。五险就是指的养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险和失业保险，五险就是包括了社保。一金是指的住屋公积金。有的合同制临时工作人员只是交了五险，没有交住屋公积金，也就是按照劳动合同...

这个肯定是划算的，尤其是年轻人更加划算。现在国家规定，公司必须给员工买保险，但一些小单位还是没有买，毕竟公司这块开销很大。这两年政府经济环境差，政府查的也不严。能买五险一金的单位要么规模大，要么规范，是值得选择的，同...

经济型投保险种：交强险、第三者责任险、不计免赔险、车损险这套方案在基础型上主要增加了车损险，适合新手司机或者车辆价值较高的情况，无论是小磕小碰，还是重大维修都可以赔。不过要注意，发动机进水损坏、划痕、玻璃等零部...

只要缴纳社保就是合算的。因为社保是目前劳动者最好的保障体系。它全面的涵盖了劳动者可能出现风险的方方面面，比如生病住院了可以支付和报销，失业了可以领取应急救助金，工伤了可以理赔善后，所以当事人五十四岁了也应该缴...