一、面試形式
因爲疫情的影響,所以採用了線上面試。(電話+視頻)
二、面試流程
簡歷初篩+電話初試+測評+複試(視頻)+終試(視頻)
三、面試內容
簡歷初篩:只要是本科學歷(重本、普本均可)都可以通過初篩。
電話初試:基本上是自我介紹+你對於這個門店管培生的職位有什麼瞭解+如果拿到offer最快的入職時間+你接受全國範圍內調動或者說是大區內調動嗎
複試:一對一面試,面試官應該是所在區域的某個店鋪的店長。
終試:採用的是羣面。聽到是羣面,我還高興了一下。因爲我很想體驗一下無領導小組討論或者是兩組battle辯論的形式。但是,只是二對四,面試官問問題,輪流回答而已。總共問了三、四個問題,時間用了40分鐘。