中國移動工作待遇怎麼樣

試用期兩個月，三年後，每月到手的基本工資1800+績效3300+油補500+飯補300，大概6000元左右，全年這部分收入約7萬，年終獎5萬多，加上全年的加班補貼、高溫補貼，節假日福利，全年1萬左右，總共13萬左右每月扣除的公積金社保等1600元，其中公積金個人交850元，單位交850元。每年人力資源發來的短信稅前16萬，其實真正拿到手的是13萬。這就是我目前的工資，東部某移動二類地市網絡部，7崗，100分位值。

省公司的工資是取同一職等每個地市的平均值，每個地市分爲一二三類地市，縣區也分爲一二縣區，類別不同，待遇差別較大。影響工資的有分位值，分位值是你的工齡分位加上績效分位，我已經100分位值，到頂了月度績效考覈和年度績效考覈對工資的影響甚廣，還直接影響你的晉升。