工傷能報銷補牙費用嗎

認定為工傷後，醫療費可以報銷，傷者的傷情大概能被鑑定為十級傷殘，經申請後到指定醫院補牙的費用也是由工傷保險報銷。賠償金按十級是傷殘的標準計算，但是各地標準不一，所有無法具體計算。（參考賠償金計算附最下面） 符合下列條件的，可以被認定工傷。 根據《工傷保險條例》 第三章工傷認定 第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 （二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的 （四）患職業病的 （五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的 （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的 （七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。 第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的 （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的 （三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。 職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。 第十六條　職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷： （一）故意犯罪的 （二）醉酒或者吸毒的 （三）自殘或者自殺的。 第五章工傷保險待遇 第三十條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。 職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。 工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。 工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。 　第三十二條　工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑑定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。 　第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。 　第三十七條　職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資 （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 根據<勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級>GB/T 16180-2014 5.10十級 5.10.1定級原則 器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。 31)牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上 以四川省十級工傷賠償為例： 一次性傷殘補助金7個月，標準是按照受傷前12個月的平均數計算不能證明收入的，按照受傷前12個月工傷保險繳費基數的平均數計算。 一次性就業補助金6個月，標準是按照統籌當地上年度職工月平均工資計算。 一次性醫療補助金4個月，標準和一次性就業補助金一樣。