奮力擔當作為提升工作效能

奮力擔當，是提升工作效能前提。我們在工作崗位上，只有奮發圖強，最於擔當，才能提升工作效能，才能保質保量完成工作任務。

我們在做好每項工作的同時，只有保持積極向上的工作態度，只有奮發圖進的精神狀態，只有最於擔當的作為，才能提升工作效能，才能保質保量的完成工作任務。

奮力擔當作為提升工作效能

時間就是金錢，效率就是生命”，著名思想家培根説過：“如果説金錢是商品的價值尺度，那麼時間就是效率的價值尺度，因此從中不難發現，擔當和高效對於個人和事業提升的作用，我們要從中汲取豐富營養，持續地改造我們的思想和認識，為我們更好地行動奠定堅實基礎。

進入新時代，從“以奮發有為的狀態、敢闖敢試的鬥志、開拓進取的精神，做好奮鬥者，當好答卷人”，再到“鼓足勁，一心向黨鼓足勁，光明磊落、一身正氣鼓足勁，重點在擔當作為、一往無前，我們是打不垮、壓不倒的。

我們更要傳承長征精神、延安精神、改革開放精神、脱貧攻堅精神、等這種“精氣神”貫穿在中華民族歷史長河中，也流淌在我們的血液裏。