知人善任的經典語錄
夫知人之性,莫難察焉。美惡既殊,情貌不一,有温良而為詐者,有外恭而內欺者,有外勇而內怯者,有盡力而不忠者。然知人之道有七焉:一曰問之以是非而觀其志,二曰窮之以辭辯而觀其變,三曰諮之以計謀而觀其識,四曰告之以禍難而觀其勇,五曰醉之以酒而觀其性,六曰臨之以利而觀其廉,七曰期之以事而觀其信。
知人善任的經典語錄
、不以己能責人之不能。--(宋朝)歐陽修《與高司諫書》
2、用人當取其長舍其短,若求備於一人,則世無可用之才也。--(明朝)薛瑄
3、論人不論官。官大者,亦可小就官小者,亦可大用。--(明朝)史可法《論人才疏》
5、領導人員應具有:一、思想正確二、學識豐富三、品度優美四、方法盡善。--(革命家)謝覺哉
6、學歷就好比商品上的標籤,論才用人要看品質,不要只注意標籤價碼。--〔日本〕松下幸之助
7、用人之人,人始為用。
8、凡薦舉人才,必以天下公議。
9、置不肖之人於位,是為虎傅翼也。
10、成大功者不小苟。
11、人才以用而見其能否。
12、德勝才,謂之君子才勝德,謂之小人。
13、欲結人心,莫若去貪吏。
14、求忠臣必於孝子之門。
15、為治以知人為先。
16、宰相必起於州部,猛將必發於卒伍
17、千人之諾諾,不如一士之諤諤。
18、君子用人如器,各取所長。
19、有效的管理者能使人發揮其長處……要取得成果,必須用人之所長--用其同事之所長,用其上級之所長,和用其本人之所長。--〔美國〕德魯克
20、得十良馬,不若得一伯樂得十良劍,不若得一歐冶得地千里,不若得一聖人。
知人善任的經典語錄
我認為知人善用最經典的語錄應是出自《舊唐書·魏徵傳》一段話:
以銅為鏡,可以正衣冠以史為鏡,可以知興替以人為鏡,可以知得失。