提升管理質效的思路和方法

【1】抓主要矛盾

凡事都要主要矛盾和次要矛盾，主要矛盾纔是事物變化的本質，只有抓住主要矛盾才能最大效率解決問題，纔是抓住瞭解決事物的根本。抓主要矛盾就是提高我們管理方法的核心。

【2】標準化

提高管理能力的一個主要方法就是標準化，標準化能夠最大限度的減少人們出錯的概率，能夠按照老闆的意圖去執行，人們按照標準化的流程去做任何事情往往達到的效果就是最好的。如果凡事沒有章法，隨心所欲，管理是不會提高的。

【3】思想教育

人的思想是最難控制的，想要提高自己的管理能力，提高管理方法，就要學會思想教育，學會統一人們的思想。經常進行思想教育，加深思想教育就是提高管理方法的有效途徑。

【4】人才培養

提高管理能力的另一個途徑就是加強人才管理，只有更好的，更優秀的人才加入，我們整個企業的水平，我們的辦事效率才能提高。我們的企業才能發展。人才培養一刻都不能耽誤。