如何解决唱反调的员工 瑞丽范 心理 2.41W 大中小设置文字大小 1、给下属以爱,让他感受到领导的温暖2、加强沟通,用公司的文化去统一下属的思想,让大家拥有一样的灵魂。3、功是功过是过,奖罚分明!职场人业务精通本是理所当然,做好了即时奖励,做错了与领导唱反调坚决处罚!期待以上对你有些许参考,关注一下,让我们沟通更顺畅! TAG标签:唱反调 员工 #