出勤天数与社保缴费比例
出勤天数与缴费比例之间是没有关系的。社保缴费比例是根据国家规定进行调整。
出勤天数关系到的是职工的社保缴费基数。
出勤天数,直接决定了当月工资的核算。每月的工资总额关系到员工年度月平均工资的核算。
单位每年必须根据国家规定的口径计算职工月平均工资,并以职工月平均工资作为社会保险的的缴费基数。月平均工资越高,缴费缴数越高,反之则低。
出勤天数与缴费比例之间是没有关系的。社保缴费比例是根据国家规定进行调整。
出勤天数关系到的是职工的社保缴费基数。
出勤天数,直接决定了当月工资的核算。每月的工资总额关系到员工年度月平均工资的核算。
单位每年必须根据国家规定的口径计算职工月平均工资,并以职工月平均工资作为社会保险的的缴费基数。月平均工资越高,缴费缴数越高,反之则低。